ОТ 141.13 Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей нефтегазодобывающих организаций, главных инженеров, заместителей руководителей, в т.ч. ответственных за организацию работ по охране труда

Билет №30

1) В каком случае нарушаются гарантии при заключении трудового договора?

В случае отказа в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью, если такая работа предусматривает постоянные командировки

В случае отказа в заключении трудового договора работникам, приглашенным в устной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение двух месяцев со дня увольнения с прежнего места работы

В случае отказа в заключении трудового договора по обстоятельствам, связанным с деловыми качествами данного работника

В случае отказа в заключении трудового договора в связи с отсутствием регистрации по месту жительства, пребывания или по месту нахождения работодателя

2) Какая предельная масса груза, поднимаемая и перемещаемая вручную, допускается для женщин в течение рабочей смены периодически (до 2 раз в час)?

10 кг

12 кг

14 кг

15 кг

3) При какой численности работников в организациях, осуществляющих производственную деятельность, рекомендуется создавать уголок охраны труда?

От 100 до 200 человек

От 100 до 500 человек

Более 100 человек

Менее 100 человек

4) В каком порядке приоритетности должны быть осуществлены предупредительные и регулирующие меры при планировании и применении системы управления охраной труда в организации?

а) устранение опасности/риска;
б) ограничение опасности/риска в его источнике;
в) минимизация опасности/риска;
г) там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты, работодатель должен бесплатно предоставить работникам соответствующие средства индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принять меры по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии

а) минимизация опасности/риска;
б) ограничение опасности/риска в его источнике;
в) устранение опасности/риска;
г) там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты, работодатель должен бесплатно предоставить работникам соответствующие средства индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принять меры по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии

а) минимизация опасности/риска;
б) ограничение опасности/риска в его источнике;
в) там, где оставшиеся опасности/риски не могут быть ограничены средствами коллективной защиты, работодатель должен бесплатно предоставить работникам соответствующие средства индивидуальной защиты, включая спецодежду, и принять меры по обеспечению их использования и поддержания в рабочем состоянии;
г) устранение опасности/риска

5) Должен ли работодатель заменять или ремонтировать специальную одежду, пришедшую в негодность до окончания сроков носки по причинам, не зависящим от работника?

Не должен, так как средства индивидуальной защиты закупаются на строго определенный срок

Работодатель за счет собственных средств обязан обеспечивать уход за средствами индивидуальной защиты и их хранение, своевременно осуществлять химчистку, стирку, дегазацию, дезактивацию, дезинфекцию, обезвреживание, обеспыливание, сушку средств индивидуальной защиты, а также ремонт и замену сушку средств индивидуальной защиты

Работник должен самостоятельно приобрести или отремонтировать специальную одежду

Работодатель должен оплатить половину стоимости ремонта или покупки нового комплекта специальной одежды, вторую половину оплачивает работник

6) Как классифицируется электроинструмент в зависимости от способа осуществления защиты от поражения электрическим током?

1 класс, 2 класс, 3 класс

0 класс, I класс, II класс, III класс

Класс I, класс II, класс III, класс IV

Не классифицируется

7) Кем должна выполняться подготовка замкнутого пространства к работам внутри него?

Техническим директором организации, руководящим технологическим персоналом

Технологическим персоналом под руководством инженерно-технического работника, хорошо осведомленного о возможных опасностях

Работниками рабочих специальностей, под личную ответственность

Инженерно-техническим работником, ответственным за безопасное ведение работ на данном участке

8) Какие из обязанностей руководителя структурного подразделения, на объекте которого будут проводиться огневые работы, указаны неверно?

Определение списка лиц, ответственных за подготовку места проведения огневых работ, и лиц, ответственных за выполнение огневых работ

Назначение лиц, ответственных за подготовку и выполнение огневых работ

Определение объема и содержания подготовительных работ и последовательности их выполнения

Определение порядка контроля воздушной среды и выбор средств индивидуальной защиты

9) Что из перечисленного не входит в обязанности работодателя при несчастном случае?

Немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию

Принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц

Сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению иных чрезвычайных обстоятельств, а в случае невозможности ее сохранения - зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование или видеосъемку, другие мероприятия)

В письменной форме в течение трех календарных дней проинформировать о несчастном случае организации, указанные в Трудовом кодексе Российской Федерации

10) Что понимается под опасным фактором рабочей среды?

Фактор среды и трудового процесса, воздействие которого на работника может вызывать хроническое заболевание

Фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной острого заболевания или внезапного резкого ухудшения здоровья, смерти

Фактор среды и трудового процесса, воздействие которого на работника может вызывать профессиональное заболевание

Производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к снижению работоспособности

Сформировать протокол

Внимательно прочитайте вопрос.

Из предложенных вариантов выберите правильный. Читайте все варианты ответов. Зачастую формулировки бывают схожими или неполными. Выбирайте ответ с наиболее полным соответсвием правильной формулировке.

Если до начала тестирования вами было указано имя и необходим протокол тестирования, то отметьте необходимое поле до проверки результата. В этом случае будет сформирована страница, пригодная для печати на принтере.

По окончанию теста вам будет показан результат, с указанием правильных ответов и ответов, данных вами (в случае, если они будут отличаться от верных).