ОТ 162.11 Обучение и проверка знаний требований охраны труда специалистов служб охраны труда организаций электроэнергетики, работников, на которых работодателем возложены обязанности организации работ по охране труда

Билет №3

1) Что из перечисленного соответствует понятию "напряженность трудового процесса"?

Показатели физической нагрузки на опорно-двигательный аппарат

Показатели физической нагрузки на функциональные системы организма работника

Показатели физической динамической нагрузки, массы поднимаемого и перемещаемого груза, общего числа стереотипных рабочих движений

Показатели сенсорной нагрузки на центральную нервную систему и органы чувств работника

2) Какая предельно допустимая нагрузка для женщин предусмотрена нормами при подъеме и перемещении тяжестей вручную постоянно в течение рабочей смены?

7 кг

8 кг

9 кг

10 кг

3) Какие ключевые принципы и цели должна преследовать политика организации в области охраны труда?

Неизменность функционирования системы управления охраной труда

Повышение ответственности работников организации по соблюдению требований охраны труда, использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения

Обеспечение безопасности и охрана здоровья всех работников организации путем предупреждения связанных с работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов

Обеспечение единоличного управления работодателем системой охраны труда в организации

4) На каких условиях из перечисленных выполняют свою работу члены совместного комитета (комиссии) по охране труда?

Освобождение от работы на весь период работы в комитете с сохранением среднего месячного заработка по прежнему месту работы

Осуществление работы в рабочее время с сохранением дневной заработной платы

Осуществление работы на общественных началах во внерабочее время

Обеспечение деятельности комитета, его членов устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным правовым актом организации

5) С какой периодичностью работодатель организует проведение обучения работников рабочих профессий оказанию первой помощи пострадавшим?

Не реже одного раза в год

Не реже одного раза в два года

Не реже одного раза в три года

По мере необходимости

6) Что из перечисленного относится к зонам потенциально опасных производственных факторов?

Места вблизи неизолированных токоведущих частей электроустановок

Места ближе 2 м от неогражденных перепадов по высоте на 1,3 м и более

Места, где содержатся вредные и (или) опасные вещества в концентрациях выше предельно допустимых

Участки территории вблизи строящегося здания (сооружения)

7) В каком из приведенных случаев работа подъемника не должна быть прекращена?

При скорости ветра 5 м/с на высоте 10 м

При грозе и сильном дожде

При тумане и снегопаде, когда видимость затруднена

При температуре окружающей среды ниже указанной в паспорте подъемника

8) В каком случае допускается производить ручную дуговую сварку конструкций, аппаратов и коммуникаций, находящихся под давлением?

Не допускается ни в каком случае

Допускается только в присутствии лица, ответственного за проведение огневых работ

Допускается только при соблюдении необходимых требований безопасности

Допускается только при наличии наряда-допуска на производство работ

9) Что понимается под острым профессиональным заболеванием?

Заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности

Заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности

Заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более трех рабочих дней) воздействия на работника опасного производственного фактора (факторов), повлекшее временную утрату профессиональной трудоспособности

10) В каком из перечисленных случаев осуществляется временный перевод на другую работу по соглашению сторон?

В случае замещения временно отсутствующего работника, до выхода этого работника на работу

В случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии

В случае простоя (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера), если простой вызван чрезвычайными обстоятельствами

В случае необходимости предотвращения уничтожения или порчи имущества

Сформировать протокол

Внимательно прочитайте вопрос.

Из предложенных вариантов выберите правильный. Читайте все варианты ответов. Зачастую формулировки бывают схожими или неполными. Выбирайте ответ с наиболее полным соответсвием правильной формулировке.

Если до начала тестирования вами было указано имя и необходим протокол тестирования, то отметьте необходимое поле до проверки результата. В этом случае будет сформирована страница, пригодная для печати на принтере.

По окончанию теста вам будет показан результат, с указанием правильных ответов и ответов, данных вами (в случае, если они будут отличаться от верных).