Охрана труда для руководителей и специалистов Архивная версия

Билет №1
1) В разделе «Общие требования охраны труда» инструкции по охране труда для работника организации среди прочих требований отражаются:
2) Когда работодатель обязан отстранить от работы работника?
3) О чем работник обязан немедленно известить своего руководителя?
4) В каких случаях пострадавшего можно переносить и перевозить только «сидя или полусидя»?
5) Как накладываются повязки на раны при проникающих ранениях живота?
6) Допускается ли применение труда беременных женщин на работах, связанных с компьютером?
7) Как рекомендуется организовывать работу на компьютере для предупреждения преждевременной утомляемости?
8) Кто и в какие сроки проводит первичный инструктаж на рабочем месте?
9) Всегда ли следует работнику использовать средства индивидуальной защиты (СИЗ), выданные ему в соответствии с инструкцией по охране труда для выполнения работ?
10) Нужно ли знакомить работника с приказом о приеме на работу?
11) Когда в организации создают службу охраны труда?
12) На каких условиях работодатель имеет право перевести работника на другую работу в той же организации для замещения отсутствующего работника?
13) Какие организационные мероприятия следует выполнять для обеспечения безопасности работ с приставных лестниц и стремянок?
14) Какие категории пользователей персональными электронно-вычислительными машинами (ПЭВМ) проходят обязательные при приеме на работу и периодические медицинские осмотры?
15) Что такое гигиенические критерии, где и для чего они используются?
16) Что такое вредный производственный фактор?
17) Каким образом связаны между собой безопасность труда и профессиональный отбор персонала?
18) Сколько процентов вины застрахованного может быть установлено комиссией при расследовании несчастного случая?
19) Какая работа считается работа в ночное время и как она оплачивается?
20) Какие из перечисленных положений являются существенными условиями трудового договора?
21) Вносятся ли сведения о дисциплинарных взысканиях в трудовую книжку?
22) За проступок, какой давности может применяться дисциплинарное взыскание?
23) Что входит в обязанности работника в области охраны труда?
24) Срок расследования несчастного случая по заявлению пострадавшего
25) Срок хранения материалов расследования несчастных случаев у работодателя
26) При отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни работодатель обязан:
27) Расторжение трудового договора по инициативе работодателя допускается:
28) Какой день объявлен Всемирным днем охраны труда и здоровья?
29) На кого возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий труда в организации?
30) Как часто осуществляется проверка знаний по охране труда руководителей и специалистов организаций?


Внимательно прочитайте вопрос.

Из предложенных вариантов выберите правильный. Читайте все варианты ответов. Зачастую формулировки бывают схожими или неполными. Выбирайте ответ с наиболее полным соответсвием правильной формулировке.

Если до начала тестирования вами было указано имя и необходим протокол тестирования, то отметьте необходимое поле до проверки результата. В этом случае будет сформирована страница, пригодная для печати на принтере.

По окончанию теста вам будет показан результат, с указанием правильных ответов и ответов, данных вами (в случае, если они будут отличаться от верных).